Aktionæraftaler og vedtægter – Online kursus 3 timer – Live
Hvad skal og kan vedtægter indeholde ud over lovens minimumskrav? Hvad kan og bør reguleres i aktionæraftaler?
Kursustype:
Live
Varighed:
3 Timer
Kategori:
Aktionær
SAMLINGER:
Hvad bør vedtægterne indeholde? Der er utroligt mange virksomheder, der er registreret med standardiserede og "downloadede" vedtægter. Hvad kan og bør inkluderes?
Kurset henvender sig til ejere, stiftere, bestyrelsesmedlemmer og andre med interesse i vedtægternes eventuelle omfattende og grundlæggende funktion i forhold til at lægge de afgørende retningslinjer for virksomheden.
Om kurset:
Hvad skal og kan vedtægter indeholde ud over lovens minimumskrav? Hvad bør og kan reguleres i aktionæraftaler? Mange virksomheder er registreret med få standardvedtægter hentet fra nettet. Vedtægterne er grunddokumentet for en virksomhed og den bruges bevidst til at regulere mange vigtige forhold mellem ejere, og lægge retningslinjer for forskelle mellem ejerforhold, bestyrelsesforhold og driftsforhold – for at nævne nogle få.
Kursusindhold:
Dette specialkursus er intensivt og effektivt med få deltagere og en dedikeret kursusinstruktør, som giver dig mulighed for at stille spørgsmål og få afklaringer under eller efter kurset.
Med i prisen er specifikke hjælpemidler og fagligt materiale i en separat aktmappe. Kurset leveres primært som et online kursus på fastsatte datoer, men det er muligt at deltage i dette kursus fysisk efter nærmere aftale.
Kurset findes også som et internt virksomhedskursus, for grupper eller med flere deltagere efter nærmere aftale.
Du modtager en bekræftelse på din kursusplads på e-mail.
Om eftermiddagen dagen før kursusdatoen modtager du et link til kurset på e-mail.
Linket vil være til et Teams-møde.
Hvis du mod mistanke ikke har modtaget kursuslinket, skal du senest en time før kursusstart tjekke din spam-mappe.
Alternativt kan du få linket tilsendt igen ved at kontakte os på: eller telefon 2170 3220.
Alle vores kurser indeholder en separat mappe med materiale, fagligt materiale og dokumenter, vi bruger på kurset.
Disse danner også grundlag for et udvidet og frivilligt selvstudie efter kurset. Men det er ikke materiale, du behøver at sætte dig ind i, inden kurset starter. Du modtager et link til kursets mappe sammen med kursuslinket.
Log ind på kurset ved at bruge det modtagne link. Kursusunderviseren gennemgår kursusmateriale og andet gældende materiale.
Der er sat tid af til noget interaktivitet mellem deltagerne og underviseren, og nogle spørgsmål fra deltagerne undervejs.
Materialet som er gennemgået på kurset, du modtager efter kurset og det uploades til Dropbox- eller OneDrive-mappen i slutningen af kursusdagen.
Kontakt kunderviseren, hvis du gerne vil have mere hjælp til det emne, det pågældende kursus dækker, eller hvis du gerne vil have en uforpligtende samtale om udfordringer relateret til emnet.
Du kan også kontakte os for efterfølgende professionel støtte i medlemsperioden:
Kursusmateriale
Kursusbevis
Afgang til gratis 1 times kurser
Hvad bør vedtægterne indeholde? Der er utroligt mange virksomheder, der er registreret med standardiserede og "downloadede" vedtægter. Hvad kan og bør inkluderes?
Kurset henvender sig til ejere, stiftere, bestyrelsesmedlemmer og andre med interesse i vedtægternes eventuelle omfattende og grundlæggende funktion i forhold til at lægge de afgørende retningslinjer for virksomheden.
Om kurset:
Hvad skal og kan vedtægter indeholde ud over lovens minimumskrav? Hvad bør og kan reguleres i aktionæraftaler? Mange virksomheder er registreret med få standardvedtægter hentet fra nettet. Vedtægterne er grunddokumentet for en virksomhed og den bruges bevidst til at regulere mange vigtige forhold mellem ejere, og lægge retningslinjer for forskelle mellem ejerforhold, bestyrelsesforhold og driftsforhold – for at nævne nogle få.
Kursusindhold:
Dette specialkursus er intensivt og effektivt med få deltagere og en dedikeret kursusinstruktør, som giver dig mulighed for at stille spørgsmål og få afklaringer under eller efter kurset.
Med i prisen er specifikke hjælpemidler og fagligt materiale i en separat aktmappe. Kurset leveres primært som et online kursus på fastsatte datoer, men det er muligt at deltage i dette kursus fysisk efter nærmere aftale.
Kurset findes også som et internt virksomhedskursus, for grupper eller med flere deltagere efter nærmere aftale.
Du modtager en bekræftelse på din kursusplads på e-mail.
Om eftermiddagen dagen før kursusdatoen modtager du et link til kurset på e-mail.
Linket vil være til et Teams-møde.
Hvis du mod mistanke ikke har modtaget kursuslinket, skal du senest en time før kursusstart tjekke din spam-mappe.
Alternativt kan du få linket tilsendt igen ved at kontakte os på: eller telefon 2170 3220.
Alle vores kurser indeholder en separat mappe med materiale, fagligt materiale og dokumenter, vi bruger på kurset.
Disse danner også grundlag for et udvidet og frivilligt selvstudie efter kurset. Men det er ikke materiale, du behøver at sætte dig ind i, inden kurset starter. Du modtager et link til kursets mappe sammen med kursuslinket.
Log ind på kurset ved at bruge det modtagne link. Kursusunderviseren gennemgår kursusmateriale og andet gældende materiale.
Der er sat tid af til noget interaktivitet mellem deltagerne og underviseren, og nogle spørgsmål fra deltagerne undervejs.
Materialet som er gennemgået på kurset, du modtager efter kurset og det uploades til Dropbox- eller OneDrive-mappen i slutningen af kursusdagen.
Kontakt kunderviseren, hvis du gerne vil have mere hjælp til det emne, det pågældende kursus dækker, eller hvis du gerne vil have en uforpligtende samtale om udfordringer relateret til emnet.
Du kan også kontakte os for efterfølgende professionel støtte i medlemsperioden:
Kursusmateriale
Kursusbevis
Afgang til gratis 1 times kurser
| Start dato | Slutt dato | Deadline | Sted | Tidspunkt | Instruktør | Ledige pladser |
|---|
Kurset giver dig en grundig gennemgang af, hvordan et generationsskifte kan gennemføres.
Bestyrelsesarbejde i bestyrelser som er en del af den koncern, stille andre krav til arbejdet og kurset giver dig et indblik i dette.
Et intensivt forløb med en grundig gennemgang af due diligence-processen fra start til slut. Få et solidt indblik i de forskellige områder af en due diligence proces.
Bliv klogere på hvordan du med incitamentsaflønning kan tiltrække og fastholde de rigtige medarbejdere. Vi gennemgår de mest anvendte modeller og juridiske krav.
Gennemgang af de væsentligste forhold i vedtægter og ejeraftaler.
Få svar på: Hvad skal og kan vedtægter indeholde ud over lovens minimumskrav? Hvad bør og kan reguler…
